Stabil és magabiztos szakmai identitást fejlesztünk

Egyéni coaching
 


20130719-_MG_7782-2-Edit.jpgMinden egyes coaching ülésen az a célunk, hogy ügyfeleink:

- Magabiztosabban támaszkodjanak a saját érzékelésükre;

- Stabilabb döntéseket legyenek képesek meghozni;

- Elkezdjék használni kiaknázatlan erőforrásaikat;

- Bátrabban tegyenek olyan lépéseket, amelyek őket is, és a környezetüket is előremozdítják.

 

 Ehhez az alábbi coaching eszközöket alkalmazzuk:

- Az érzékelő funkciók élesítése;

- Meglévő erősségek és jól működő funkciók feltárása;

- Kihasználatlan belső erőforrások azonosítása és aktiválása;

- Az autentikus énnel való kapcsolat folyamatos fejlesztése;

- Megerősítő visszajelzések négy szinten: intellektuális, érzelmi, fizikai és spirituális;

- Tabutémák és vakfoltok szelíd és konstruktív konfrontálása.


Gyakori témák, amikkel egyéni coaching üléseken dolgozunk:

- Magabiztos vezetői identitás kialakítása, fejlesztése;

- Magabiztos coach identitás kialakítása, fejlesztése;

- Karrier szakasz lezárása, új karrier szakasz elindítása;

- Veszteség feldolgozása (partner, pozíció, anyagi javak elveszítése);

- Kultúraváltás (új cégkultúra, új országkultúra);

- Felkészülés hosszabb szabadságra (sabbatical);

- Felkészítés bármelyik szintű ICF akkreditációra (ACC, PCC, MCC).

Gestalt Alapok a Coachingban - 2018. január 18-20

Ezen a képzésen a résztvevők mindent megtanulnak ahhoz, hogy coachként el tudjanak kezdeni dolgozni. A stabil keretek kialakításától kezdve a pontos megfigyelésekig, az erőteljes kérdésektől a magabiztos jelenlétig.